Under vecka 6 besökte Handels 10 101 arbetsplatser och pratade med 20 211 personer. Hundratals har blivit nya medlemmar i Handels.

I Kista Galleria i Stockholm bemannade avdelning 20 LO-montern under torsdagen. Eva Nyström och Annika de Klonia från avdelning 20 var på plats.

- Vi har fått ett riktigt positivt bemötande. Vi pratar avtalsrörelse och många av dem som kommer fram är förskräckta och tycker det är konstigt att arbetsgivarna inte värderar dem högre, säger Eva Nyström.

Många av dem som besöker montern säger att de funderat länge på att gå med. Flera har fyllt i intresseanmälan.

- Folk tar sig tid att stanna till. Många är arbetslösa som passar på att komma till oss för att prata. Andra är anställda på butikerna här runt om. De pratar om sina arbetstider och nämner att de har ständiga problem med timmar, säger Annika de Klonia.

Det visar sig att det sällan är några andra är butikscheferna som har heltid. De flesta i personalen i gallerian ligger på mellan 20 och 25 timmar i veckan. Eva Nyström säger att de även har stött på folk med sextimmarskontrakt. Det rör sig ofta om visstidsanställning. Butiker i kedjor som sällan erbjuder annat än tremånaderskontrakt. Då blir det svårt att våga ställa sig upp och kräva fler timmar eller tillsvidareanställning. Resultatet kan i stället bli att man inte erbjuds förlängd anställning alls.

- Det finns de som på en 27-timmarstjänst har 40 timmar ena veckan och 16 nästa. Dessutom har de ofta ensamarbete, säger Eva Nyström.
Hon säger att det märks att vi är på väg in i en avtalsrörelse. Allt fler anställda ställer frågor om löner, heltid och bemanningsföretag.