Fakta & råd
Kollektivavtal
Kollektivavtalet ser till att du får rätt lön, schema, arbetsmiljö och mycket mer så att du ska ha rätt förutsättningar på jobbet. Handels har löpande förhandlingar med arbetsgivarna kring kollektivavtalen för att gynna de anställdas villkor och höja lönerna.
Vad innehåller kollektivavtalet?
Kollektivavtalet är ett skriftligt avtal för frågor som en enskild medarbetare oftast inte kan förhandla fram själv, som rättvisa löner, rätt till semesterersättning, uppsägningstider och schemaläggning. Fackets medlemmar bestämmer vilka frågor som ska vara med i kollektivavtalet och fackförbunden kan förhandla fram bättre villkor när fler anställda är medlemmar i facket.
Kollektivavtalet innehåller regler kring punkter som:
- Lön och löneökningar
- Arbetstider och schemaläggning
- Ob-ersättning (extra betalt för kvällar, helger och nätter)
- Övertid och mertid
- Semester, semesterlön och semesterersättning
- Uppsägningstid och anställningsskydd
- Rätt till föräldralön
- Regler för inflytande på jobbet
- Försäkringar via jobbet (som sjukförsäkring, pension, arbetsskada)
Facket arbetar för att fler företag, organisationer och arbetsgivare ska ha kollektivavtal. Se vilka som har kollektivavtal med Handels här.
Om det inte finns något kollektivavtal
Om ett företag, organisation eller arbetsgivare inte har kollektivavtal innebär det att du som anställd bara är skyddad av de regler som står med i lagen. Det betyder att:
- Arbetsgivaren bestämmer själv lönen och det finns ingen garanterad lägstalön.
- Du kan gå miste om årliga löneökningar.
- Du får inte automatiskt tjänstepension eller extra försäkringar via jobbet.
- Ob-ersättning, övertidsersättning och föräldralön behöver inte betalas ut.
- Uppsägningstid och anställningsvillkor kan vara sämre än hos de som har kollektivavtal.
- Du står ensam om arbetsgivaren ändrar villkoren.
Utan kollektivavtal finns ingen garanti för rättvisa villkor, bara lagens minimum. Det är därför facket jobbar för att fler arbetsplatser ska upprätta kollektivavtal.
Inget kollektivavtal utan Handels medlemmar
Utan fackets medlemmar hade kollektivavtalen inte funnits. Ju fler som är medlemmar i facket, desto större krav kan facket ställa på arbetsgivarna. När vi är många kan vi sätta större tryck på arbetsgivarna och kräva rättvisa löner, bättre scheman och större trygghet för alla. Därför är det viktigt att du och dina kollegor är medlemmar.
Gå med i ditt fackförbund
Handels är facket för dig som jobbar inom handeln, i butik, på lager, e-handel, frisörsalong och inom skönhetsbranschen.
Ordna kollektivavtal till ditt jobb
Hör gärna av dig till oss på Handels om ni saknar kollektivavtal på ditt jobb! Vi hjälper dig och kollegorna att ta diskussionen med er arbetsgivare. Tipsa gärna alla jobbarkompisar om att gå med i Handels också; när man driver frågan om kollektivavtal blir det nämligen mer tryck på arbetsgivaren ju fler anställda som är medlemmar i facket. Kom ihåg att det finns fördelar med kollektivavtal även för er arbetsgivare. Det är exempelvis ett kvitto på att företaget är schyst och seriöst. Dessutom slipper arbetsgivaren lägga massa tid på varje enskilt anställningsavtal.
Försäkring i arbetet
Med kollektivavtal har du en bättre försäkring om du skulle skada dig på jobbet. Du kan få 12% ersättning utöver sjuklön för tiden du måste vara sjukskriven. Du kan även få ersättning för extra utgifter du haft, till exempel för förstörda kläder. Hos avtalat.se kan du läsa mer om försäkring och pension via jobbet, och hur du gör för att anmäla en arbetsskada.
avtalat.se
Tjänstepension
Ett annat stort plus med kollektivavtal är att din arbetsgivare betalar in till din tjänstepension varje månad, från och med din 22-årsdag. Det blir ett viktigt tillskott till den allmänna pensionen den dag du slutar jobba! (..även om det kanske känns avlägset nu). Du har möjlighet att välja hur dessa pengar ska placeras och om du vill kan du även lägga till skydd för din familj. Fora.se hanterar kollektivavtalad tjänstepension och försäkringar - här kan du logga in för att se hur mycket pengar som betalats in hittills och hur de är placerade.
fora.se